人們的生活離不開服裝, 服裝是一個日不落的朝陽產業(yè), 高科技也無法超越與替代。隨著人類文明對服裝的不斷需求，使服裝行業(yè)充滿了無限生機與活力，顯示出其強大的永久不衰的生命力。我們明確定位于服裝行業(yè)，從事服裝產品生產，不等于與成功劃等號。行業(yè)相同，經營管理理念不同，產生的經營結果也不同。
華城企業(yè)理性發(fā)展的基礎，就是張總提出的三點：
1.減輕勞力強度，確保員工福利，提高員工素質；
2.保證產品質量，保證服務質量，保證優(yōu)質客戶；
　　3.提高管理水平，增加綜合效益，補充成本上漲。
這三點相互相成，缺一不可。這是華城經營理念的高度概括，是華城企業(yè)文化的核心，也是華城能保持可持續(xù)發(fā)展的根本保障。值得我們反復思考，深刻領會，認真執(zhí)行，并始終貫穿于工作之中。
首先，員工是企業(yè)的基礎，是企業(yè)效益的創(chuàng)造者，減輕勞力強度，確保員工福利，就是關心與愛護員工，實行人性化管理，視員工為兄弟姐妹，多一點關心與幫助，少一點批評與指責，讓員工深感華城大家庭的溫暖，充分發(fā)揮每位員工的工作積極性與創(chuàng)造性，提高工作效力，提高時間價值，創(chuàng)造良好的工作業(yè)績，讓員工工作得更輕松，生活更愉快，更有強烈的工作責任心，通過員工素質的提高，提升企業(yè)的整體綜合素質。
　　其次，要保證產品質量，保證優(yōu)質客戶，必須強調軍事化的執(zhí)行力，強調計劃到位、控制執(zhí)行到位、各職能部門工作到位、注重細節(jié)、不找借口、樂于吃虧、勇于承擔責任，提倡良好溝通與相互認同，各級管理層要善于引導，實行過程控制，才能相互配合，以優(yōu)取勝，企業(yè)才能以好的產品，以優(yōu)質的服務吸引和擴大國內外好的客戶，取得良好的合作與發(fā)展，并在共同的發(fā)展中，調整與優(yōu)化客戶結構，增強企業(yè)自身的國際競爭力。
　　第三，企業(yè)經營的目的是為了追求效益的最大化，提高管理水平，是增加綜合效益的有效手段。管理出效益，管理降成本，如果企業(yè)不提高管理水平、不講效益、不增產增收、不開源節(jié)流，又如何消化上漲的成本，我們只有依靠每個人的努力，在每個不同的工作崗位上，在我們的手中，挖掘綜合效益的巨大潛能，擴大產品生產與經營，在固定成本不變的情況下，通過管理水平的提高，合理下降可比產品成本，才能提高公司的整體效益。只有公司的效益提高了，盈利能力增強了，企業(yè)的發(fā)展后勁更足了，員工的福利才能有保障，才能實現(xiàn)回報員工、奉獻社會的宗旨。
　　所以，我們每個華城員工，必須從自己做起，認真做好每件事，認真負責每一天，認真實踐華城的成功經營理念，相信華城的明天會更美好。